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各莫農(nóng)場(chǎng)地處海拔3300的阿壩縣，主要種植馬卡。農(nóng)場(chǎng)進(jìn)口種子，自己負(fù)責(zé)進(jìn)行幼苗培育，成苗種植。制定出工作流程，安照流程指導(dǎo)工人對(duì)溫室苗木進(jìn)行合理科學(xué)的養(yǎng)護(hù)，保證出苗時(shí)幼苗的健康。并對(duì)大田土壤進(jìn)行測(cè)試改良，使其更符合馬卡的生長需求，根據(jù)馬卡的生長習(xí)性按時(shí)將幼苗種植于田間，種植成功后時(shí)時(shí)觀察小苗的成長狀況，對(duì)于可能的病蟲害進(jìn)行提前防御，盡可能的少或者不使用藥物，保證馬卡達(dá)到食品藥品對(duì)農(nóng)藥化肥的要求。

項(xiàng) 目結(jié)束

本部門的工作職責(zé)是負(fù)責(zé)園區(qū)綠化帶的日常養(yǎng)護(hù)管理工作，苗圃的管理以及協(xié)調(diào)配合工程部的工作。
我的工作職責(zé)是制定出本部門的規(guī)章制度，各項(xiàng)工作的操作流程，季度、月度、每周每日工作計(jì)劃，監(jiān)督各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量并進(jìn)行考評(píng)；定期視察苗圃的各種苗木花卉的生產(chǎn)狀況，并做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，根據(jù)實(shí)際公司需求和氣候條件做出各項(xiàng)工作安排；對(duì)園區(qū)的各種苗木進(jìn)行歸檔，計(jì)算出數(shù)量且進(jìn)行心理習(xí)性的調(diào)查、觀察、總結(jié)并文檔化；協(xié)調(diào)工程部的工作，及時(shí)的做出工作安排與調(diào)度；對(duì)本部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。
在我出任本部門主管期間，補(bǔ)填了生產(chǎn)部長期以來的各項(xiàng)空白，如部門規(guī)章制度、具體的工作流程、苗木生態(tài)習(xí)性的總結(jié)歸檔等。通過認(rèn)真的觀察分析，規(guī)范合理的操作流程，使得生長頹廢的樹木得以健康的成長，大量的黃化、死亡、病蟲害現(xiàn)象終結(jié)，曾經(jīng)雜亂的別墅區(qū)樹木被重新的規(guī)劃種植，其景觀效果大為提升。由于時(shí)間等原因，許多設(shè)計(jì)項(xiàng)目還未能進(jìn)行。

在全是boss親戚環(huán)境里真的不好做事

在陸河元升農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司，主要從事櫻花、茶花、樟樹、橄欖及火龍果以及其他熱帶水果（柑橘、荔枝等）的栽培管理，包括種子培養(yǎng)、樹木嫁接、苗木移植栽培、病蟲害防治、樹木的生長習(xí)性及對(duì)環(huán)境的適應(yīng)性記錄與觀察、苗木的采集、苗圃工作的計(jì)劃與安排、工人的調(diào)度、制定作業(yè)指導(dǎo)書等。出任苗圃管理員期間，苗圃基地的情況大為改觀，未發(fā)生大面積的病蟲害，完善了苗圃的各項(xiàng)制度，規(guī)范化了主要工作的程序，苗木的成活率從曾經(jīng)不足50%上升到96%，櫻花和茶花的嫁接成功率也達(dá)到了98%、81%。

想換個(gè)工作

園藝專業(yè)除了學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)，如數(shù)學(xué)、英語、計(jì)算機(jī)等。主要掌握生物學(xué)和園藝學(xué)的相關(guān)知識(shí)與技能。主要課程有園藝學(xué)、植物學(xué)、植物生理學(xué)、植物病理學(xué)、遺傳與育種、土壤學(xué)、花卉學(xué)、園藝設(shè)施、果樹栽培學(xué)、園林規(guī)劃設(shè)計(jì)、園林樹木學(xué)、園藝植物栽培學(xué)、園藝植物病蟲害防治、園藝產(chǎn)品儲(chǔ)藏加工與運(yùn)輸、生物化學(xué)、生態(tài)學(xué)等等。

熟知了部分南方植物，對(duì)園林施工有了一定了解。