學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：不限
職位要求：1.農(nóng)學(xué)、水肥、園藝、園林、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)工程、植物生產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先。英語水平可日常交流，口語流利者優(yōu)先。 2.有柑橘種植相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.有意愿從事農(nóng)業(yè)的其他人才，公司愿意培養(yǎng)。 4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 ……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：五年以上
職位要求：崗位職責(zé)：1、柑橘種植的整體管理、指導(dǎo)； 2、組織制定和實施技術(shù)決策和技術(shù)方案； 3、進(jìn)行種植計劃、工作統(tǒng)籌，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成基地的 種植任務(wù)及技術(shù)管理； 4、擬定團(tuán)隊的工作目標(biāo)并監(jiān)督實施； 5、團(tuán)隊管理、指導(dǎo)學(xué)習(xí)、安排培訓(xùn)，提升團(tuán)隊技術(shù)水平。 任職資格……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：五年以上
職位要求：1 依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃，做好人才儲備工作 2 協(xié)助完成公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計、評價及完善工作，組織各崗位工作分析和人員定崗定編 3 編寫崗位說明書，完善崗位管理體系 4 協(xié)助建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：五年以上
職位要求：1 依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃，做好人才儲備工作 2 協(xié)助完成公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計、評價及完善工作，組織各崗位工作分析和人員定崗定編 3 編寫崗位說明書，完善崗位管理體系 4 協(xié)助建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：五年以上
職位要求：崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)草莓種植的整體管理、指導(dǎo)； 2、組織制定和實施技術(shù)決策和技術(shù)方案； 3、進(jìn)行種植計劃、工作統(tǒng)籌，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成基地的 種植任務(wù)及技術(shù)管理； 4、擬定團(tuán)隊的工作目標(biāo)并監(jiān)督實施； 5、團(tuán)隊管理、指導(dǎo)學(xué)習(xí)、安排培訓(xùn)，提升團(tuán)隊技術(shù)水平。 ……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：五年以上
職位要求：1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估； 4、負(fù)責(zé)組織的銷售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討； 5、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、……[詳細(xì)]

學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗要求：二年以上
職位要求：1.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)管理，并做好生產(chǎn)記錄及匯報； 2.落實直屬領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，并嚴(yán)格安排實施； 3.負(fù)責(zé)水肥一體化，給予水肥方案及施行，并且做好灌溉系統(tǒng)的日常保養(yǎng)和維修 要求： 1.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，并且熟練運用滴灌噴灌的使用 2.能夠根據(jù)當(dāng)?shù)氐耐寥馈��?A href="/Job/ListJob-eU1uebj.html" target="_blank">[詳細(xì)]